IBGE abre inscrições para seleção com mais de 8 mil vagas de nível médio; veja salários e cronograma

Processo Seletivo do IBGE

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) iniciou o processo seletivo simplificado voltado ao preenchimento de vagas temporárias para a realização do 12º Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola. O certame oferece oportunidades em todo o território nacional para atividades administrativas, operacionais, de supervisão e de suporte tecnológico ligadas à execução da pesquisa nacional.

Vagas Disponíveis

As oportunidades são destinadas a profissionais com nível médio de escolaridade. A distribuição das vagas ocorre da seguinte forma:

CargoNúmero de VagasAgente Censitário Supervisor4.143Agente Censitário Administrativo1.110Agente Censitário de Informática1.089Agente Operacional Regional948Agente Censitário Regional948Requisitos e Benefícios

Para concorrer, os candidatos devem cumprir os seguintes critérios de escolaridade e habilitação:

• Ensino médio completo para todos os cargos disponíveis;
• Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B válida para as funções de Agente Operacional Regional, Agente Censitário Regional e Agente Censitário Supervisor.

Além do salário base correspondente a cada função, os profissionais contratados terão direito aos seguintes benefícios:

• Auxílio-alimentação de R$ 1.192;
• Auxílio-transporte;
• Auxílio pré-escolar;
• Férias proporcionais;
• 13º salário proporcional.

O contrato de trabalho terá duração inicial de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação de acordo com a necessidade da operação e a disponibilidade de orçamento. A jornada de trabalho semanal será de 40 horas, divididas em oito horas diárias.

Inscrições e Cronograma

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), banca organizadora do processo seletivo. O prazo de participação começou às 10h do dia 12 de junho e encerra-se às 23h do dia 1º de julho, conforme o horário de Brasília. A taxa de inscrição está fixada no valor de R$ 53.

O processo de seleção dos candidatos será realizado por meio de prova objetiva, com caráter eliminatório e classificatório. No momento da inscrição, o participante deve indicar a função desejada, a localidade de concorrência e a cidade onde pretende realizar o exame escrito.

As principais datas do cronograma são as seguintes:

• Aplicação da prova objetiva: 27 de setembro;
• Divulgação do resultado final do processo seletivo: 18 de dezembro.

Reserva de Vagas

O edital do processo seletivo também estabelece cotas para garantir a inclusão e a diversidade entre os contratados. A reserva de vagas está estruturada da seguinte forma:

• 5% das vagas reservadas para pessoas com deficiência (PcD);
• 25% das vagas reservadas para pessoas pretas ou pardas;
• 3% das vagas destinadas a candidatos indígenas;
• 2% das vagas voltadas para candidatos quilombolas.